Senior teamverpleegkundige – Doetinchem

Functie informatie

GrowWork is voor een toonaangevende en innovatieve ouderenzorgorganisatie in de omgeving van Doetinchem op zoek naar senior teamverpleegkundigen. Ben jij op zoek naar een functie waar je volledig overstijgend op bedrijfsmatig niveau verantwoordelijk bent voor meerdere teams? Lees dan snel verder!

Als senior teamverpleegkundige ben jij verantwoordelijk voor een cluster, oftewel meerdere teams. Deze teams bestaan uit medewerkers van niveau 2 tot 4. Elk team heeft een verantwoordelijke teamverpleegkundige. Als senior teamverpleegkundige heb jij dus over meerdere teams de verantwoordelijkheid. De teams zijn zowel op PG-, als somatiek afdelingen werkzaam.

Taken en verantwoordelijkheden:

  • Jij bent, samen met jouw collega’s, verantwoordelijk voor (het verhogen van) de kwaliteit van zorg. Denk hierbij aan methodisch werken, omgaan met vrijheid en veiligheid, kennis en kunde op het gebied van ouderenzorg en hygiëne en medicatieveiligheid.
  • Jij houdt je bezig met de begeleiding en (door)ontwikkeling van de teams.
  • Jij werkt nauw samen met de teamverpleegkundigen aan de doelstellingen van het cluster. Je bent binnen dit cluster de kartrekker bij de implementatie van nieuwe werkwijzen en het toepassen van nieuwe middelen.
  • Je werkt samen met de teamverpleegkundigen aan verdere professionaliseren en positionering van de functie. Hierin staan autonomie, leiderschap en eigenaarschap centraal.

Wat wij vragen

  • Je hebt een afgeronde hbo-v opleiding en bent BIG- geregistreerd;
  • Je bent zelfstandig en hebt een hoog verantwoordelijkheidsgevoel;
  • Je hebt ervaring met het implementeren van nieuwe ideeën;
  • Je hebt oog voor detail en je kunt goed het overzicht bewaren;
  • Je hebt een resultaatgerichte instelling.

Wat wij bieden

  • Een jaarcontract van 28 – 32 uur, met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Je gaat het opleidingsprogramma “kwaliteitsverpleegkundige in het verpleegtehuis” volgen. Dit is voor jou kosteloos en in werktijd te volgen!
  • Een salaris conform cao VVT (FWG 55) met een maximum salaris van € 4161,- exclusief vakantiegeld en een eindejaarsuitkering.
  • Een uitdagende functie waarin je kunt bijdragen aan de kwaliteitsverbetering in de zorg.

Meer informatie

Interesse? Solliciteer via de button op de site.
Vragen ? Stel ze aan Angela Klein, recruiter, via angelaklein@growwork.nl / 0630297900.