Casemanager WIA – Apeldoorn

Functie informatie

Als casemanager ben je een betrokken en actieve regisseur van de cases die je voor de klant behandelt. Met al je kennis zorg je er voor dat je een helder beeld hebt over wat jouw case nodig heeft. Je doel is het inkorten en verminderen van de verzuimperiode van de werknemer die in dienst is bij de klant. Je vindt daarin de meest passende acties voor elke case en hoe je dit gaat in zetten.

Het team
Je werkt in een team van ervaren casemanagers. Het team staat voor mooie uitdagingen en verdere professionele ontwikkeling. Er wordt nauw samengewerkt met arbeidsdeskundige, medisch adviseurs en juristen. Het team wordt aangestuurd door een manager en ondersteund door twee senior casemanagers.

Je hebt een actieve en open houding en je bent gericht op ontwikkeling. Je denkt mee en staat open voor verbeteringen.

Je dagelijks werk bestaat uit de volgende onderdelen:
• Je bent casemanager over schadegevallen van alle WIA-producten.
• Je beoordeelt (financiële) risico’s. Je overlegt met klanten en je adviseert over re-integratie.
• Het liefst voorkom je dat iemand in de WGA komt. Of je zorgt ervoor dat hij hier zo kort mogelijk inzit. Ook doe je je best om de mate van arbeidsongeschiktheid te verlagen.
• Je werkt intensief samen in een team van casemanagers, arbeidsdeskundigen, juristen en artsen.
• Je voert actief de regie over iedere case die onder jouw verantwoordelijkheid valt.
• Je hebt voornamelijk contact met werkgevers maar ook heb je contact met werknemers. Je regelt en bewaakt de inzet van bijvoorbeeld re-integratiebedrijven.
• Je plant je werkzaamheden en bewaakt je werkvoorraad per dag.

Wat wij vragen

  • Je hebt een afgeronde hbo-opleiding, je blijft je ontwikkelen en wilt leren;
  • Je hebt WFT Inkomen of bent bereid dit binnen korte tijd halen;
  • Je hebt werkervaring als casemanager in verschillende omgevingen (voorkeur een verzekeraar);
  • Je kunt makkelijk en helder complexe inhoud overbrengen, bij voorkeur pak je de telefoon.

Wat wij bieden

  • Een plek om verder ervaring op te doen binnen een toonaangevend bedrijf;
  • Uitdagende en dynamische functie;
  • Aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling;
  • Ingeschaald in salarisschaal G afhankelijk van kennis en ervaring (2.915,22 – 4.059,23).

Meer informatie

Interesse? Reageer z.s.m. middels de sollicitatiebutton op de website of neem contact op met Nina Smit via ninasmit@growwork.nl of bel/app naar 06-13486544.